Tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Thanh Liêm đã giới thiệu những nội dung quan trọng, cốt lõi của Quy định số 114-QĐ/TW ngày 11/7/2023 của Bộ Chính trị về việc kiểm soát quyền lực trong công tác cán bộ và chống chạy chức, chạy quyền; Quyết định số 400/QĐ-VKSTC ngày 17/11/2021 của Viện trưởng VKSND tối cao ban hành Quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, biệt phái, từ chức, thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm, cách chức đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân.
Hướng dẫn số 19/HD-VKSTC ngày 2/10/2023 của VKSND tối cao hướng dẫn thực hiện tinh giản biên chế trong ngành KSND; Chương trình số 182 –CTr/BCSĐ ngày 26/4/2023 của Ban cán sự đảng VKSND tỉnh Hậu Giang về lãnh đạo, chỉ đạo triển khai thực hiện các quy định của Ngành về công tác nêu gương của công chức, đảng viên nhất là người đứng đầu.
Đồng chí Trần Thị Ngân, Trưởng phòng Tổ chức cán bộ trình bày dự thảo Chuyên đề “Nâng cao chất lượng công tác điều động, luân chuyển, chuyển đổi vị trí công tác đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của Ngành trong giai đoạn mới”. Qua đó cho thấy công tác cán bộ nói chung, công tác điều động, luân chuyển, chuyển đổi vị trí công tác nói riêng được Ban cán sự đảng, Lãnh đạo Viện quan tâm và đạt nhiều kết quả tích cực.
Trong gần 3 năm VKSND tỉnh đã điều động, luân chuyển, chuyển đổi vị trí công tác đối với 47 Công chức, Kiểm sát viên. Qua đó giúp cho Công chức, Kiểm sát viên tích lũy được nhiều kinh nghiệm, tạo môi trường, lực để Công chức, Kiểm sát viên phấn đấu, rèn luyện về bản lĩnh chính trị, kỹ năng nghiệp vụ; nhiều Kiểm sát viên được xem xét bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý tại các đơn vị VKSND hai cấp.
Phát biểu kết thúc Hội nghị, đồng chí Nguyễn Thanh Liêm, Tỉnh ủy viên, Bí thư Ban cán sự đảng, Viện trưởng VKSND tỉnh Hậu Giang yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị, Viện trưởng VKSND cấp huyện phải quán triệt và nhận thức đầy đủ các quy định của Đảng, Nhà nước và của Ngành về công tác cán bộ, gắn kết chặt chẽ, hiệu quả giữa công tác cán bộ với công tác xây dựng chỉnh đốn đảng.
    |
 |
| Đồng chí Trần Thị Ngân, Trưởng phòng Tổ chức cán bộ thông qua dự thảo Báo cáo Chuyên đề. |
Việc điều động, luân chuyển, chuyển đổi vị trí công tác là việc làm thường xuyên, qua đó để mỗi công chức, Kiểm sát viên khẳng định năng lực của bản thân. Đồng thời cũng là kênh thông tin quan trọng giúp Ban cán sự đảng, Lãnh đạo Viện có thêm căn cứ để đánh giá đúng năng lực, sở trường công tác góp phần sắp xếp, sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực hiện có, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Đồng chí Viện trưởng VKSND tỉnh cũng yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị Viện kiểm sát hai cấp trên cơ sở những giải pháp mà chuyên đề đặt ra, phải cụ thể hóa thêm các chương trình, kế hoạch để lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tại đơn vị mình, nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ VKSND hai cấp có bản lĩnh chính trị vững vàng.