Theo báo cáo kết quả giám sát tình hình thực hiện chính sách, pháp luật đối với NLĐ tại một số DN có vốn Nhà nước trên địa bàn tỉnh, năm 2013 và 6 tháng đầu năm 2014, mức tiền lương thấp nhất tại các DN có vốn Nhà nước là 2, 57 triệu đồng, cao nhất là 40,5 triệu đồng/tháng, mức lương trung bình là 8,5 triệu đồng/tháng.

 


Theo đánh giá của Đoàn giám sát HĐND tỉnh, đây là mức lương tương đối cao so với mặt bằng chung của NLĐ tại các loại hình DN khác trên địa bàn tỉnh. Do đó, phần lớn NLĐ ổn định, ít xáo trộn, yên tâm công tác, cống hiến lâu dài cho DN. Tuy nhiên, phần lớn các DN vẫn đang áp dụng thang bảng lương theo Nghị định 205/2004/NĐ-CP mà chưa chuyển sang chế độ tiền lương theo Nghị định 49/2013/NĐ-CP  (Nghị định 49 quy định kể từ ngày 1-5-2013 các DN phải tự xây dựng thang, bảng lương mới). Nguyên nhân khách quan là do hiện nay chưa có văn bản hướng dẫn của Trung ương nên các DN chưa chủ động hoặc còn lúng túng trong xây dựng thang, bảng lương mới. Bên cạnh đó, còn do NLĐ và người quản lý DN sợ sẽ bị thiệt thòi khi trích nộp mức đóng BHXH theo thang, bảng lương mới.

 

Theo Báo Bà Rịa - Vũng Tàu

.